Quer ganhar R$ 7.500 por mês e ainda ter acesso a uma série de benefícios incríveis? Então, o Recruta Stone 2024 é a oportunidade perfeita para você! A Stone.Co, uma das maiores empresas de tecnologia financeira do Brasil, está com inscrições abertas até 05 de setembro de 2024 para seu renomado programa de trainee.
Os candidatos ideais são estudantes e recém-formados que tenham concluído ou estejam para concluir a graduação (bacharelado, licenciatura ou tecnólogo) entre dezembro de 2021 e dezembro de 2024. Não há restrição de cursos, ou seja, qualquer área de formação é bem-vinda para participar desta jornada de crescimento e desenvolvimento.
O Recruta Stone tem duração de 12 meses e oferece uma experiência imersiva e rica em aprendizado. Os selecionados atuarão em modelo híbrido, trabalhando alguns dias em home-office e outros nos escritórios da empresa, que estão espalhados por diversas regiões do país. Essa combinação permite que os trainees conheçam a fundo a cultura e as operações da Stone.Co, proporcionando uma visão completa da empresa.
Durante o programa, os trainees passarão por um job rotation em diversas áreas da empresa, recebendo treinamentos em soft e hard skills e participando de projetos desafiadores. Essa estrutura permite que os participantes desenvolvam uma compreensão profunda do negócio e aprimorem suas habilidades profissionais. Além disso, os trainees terão a oportunidade de apresentar seus projetos para as lideranças da companhia, e dependendo do desempenho, poderão se desenvolver para posições como Analistas Sêniores ou Primeiras Lideranças.
Os trainees selecionados para o Recruta Stone 2024 contarão com uma remuneração mensal de R$ 7.500,00 e um pacote de benefícios extremamente atrativo. Entre os benefícios oferecidos estão bonificações por performance (bônus e PLR), vale-refeição e alimentação, plano de saúde, plano odontológico, Gympass, vale-transporte ou auxílio home-office, descontos em medicamentos, seguro de vida, assistência digital da Vitta, licença-maternidade estendida, auxílio creche, acesso à Universidade Stone.Co com mais de 400 cursos, entre outros.
Essa combinação de salário competitivo e benefícios robustos faz do Recruta Stone 2024 uma das oportunidades mais atraentes do mercado para jovens profissionais em início de carreira. Além disso, a possibilidade de atuar em um ambiente dinâmico e inovador, com suporte constante para o desenvolvimento profissional, torna essa experiência ainda mais valiosa.
Para garantir que os melhores talentos sejam selecionados, o processo seletivo do Recruta Stone 2024 é composto por várias etapas. A primeira fase é a inscrição online, onde os candidatos devem preencher um formulário detalhado e enviar seus currículos. Em seguida, os candidatos passam por uma série de testes online, que podem incluir avaliações de raciocínio lógico, habilidades técnicas e perfil comportamental.
Os aprovados nas fases iniciais são convidados para as dinâmicas de grupo e entrevistas. Durante as dinâmicas, os candidatos são desafiados a resolver problemas em equipe, demonstrando suas habilidades de colaboração e criatividade. As entrevistas individuais são realizadas com gestores e profissionais de RH, focando em experiências anteriores, competências e objetivos de carreira dos candidatos.
A etapa final do processo seletivo envolve a apresentação de um case ou projeto para as lideranças da Stone.Co. Essa é a chance dos candidatos mostrarem seu potencial, criatividade e capacidade de pensar estrategicamente. Os que se destacarem terão a oportunidade de ingressar no programa de trainee e iniciar uma jornada de crescimento e aprendizado na empresa.
A Stone.Co é conhecida por sua cultura organizacional forte e pelos valores que orientam todas as suas ações. A empresa valoriza a inovação, a transparência e o foco no cliente. Esses princípios são fundamentais para garantir que todos os colaboradores estejam alinhados com a missão da empresa e comprometidos com seu sucesso.
Os trainees que ingressarem no Recruta Stone 2024 terão a oportunidade de vivenciar essa cultura de perto. A empresa promove um ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico, onde todos são incentivados a compartilhar ideias e contribuir para a melhoria contínua dos processos e serviços. Além disso, a Stone.Co valoriza a diversidade e a inclusão, acreditando que equipes diversas são essenciais para a inovação e o sucesso sustentável.
O Recruta Stone 2024 oferece uma jornada de desenvolvimento abrangente, focada tanto nas habilidades técnicas quanto nas competências comportamentais dos trainees. Durante o programa, os participantes terão acesso a uma série de treinamentos e workshops, que abrangem desde soft skills, como comunicação e liderança, até hard skills, como conhecimentos técnicos específicos do setor financeiro.
A Universidade Stone.Co, com mais de 400 cursos disponíveis, é um recurso valioso para os trainees. Essa plataforma de aprendizado permite que os participantes expandam seus conhecimentos e desenvolvam novas habilidades ao longo do programa. Além disso, os trainees contarão com mentoria de líderes experientes, que compartilharão suas vivências e orientarão os jovens profissionais em suas trajetórias.
Além dos benefícios mencionados anteriormente, o Recruta Stone 2024 oferece algumas vantagens adicionais que tornam o programa ainda mais atrativo. A empresa disponibiliza o Gympass, um benefício que permite o acesso a uma rede de academias e atividades físicas, incentivando a saúde e o bem-estar dos colaboradores. O auxílio home-office também é um diferencial, proporcionando suporte para aqueles que trabalharão remotamente parte do tempo.
A Stone.Co também oferece licença-maternidade estendida e auxílio creche, mostrando seu compromisso com o bem-estar e a qualidade de vida de seus colaboradores. Esses benefícios são especialmente importantes para jovens profissionais que estão começando suas famílias e precisam de um suporte adicional durante essa fase da vida.
Concluir o Recruta Stone 2024 com sucesso abre diversas oportunidades de carreira dentro da empresa. Os trainees que se destacarem terão a chance de ser promovidos para posições de Analistas Sêniores ou Primeiras Lideranças, assumindo responsabilidades estratégicas e contribuindo diretamente para o crescimento da Stone.Co. A empresa valoriza o desenvolvimento contínuo de seus colaboradores, oferecendo oportunidades de capacitação e crescimento ao longo de toda a carreira.
Para muitos jovens profissionais, participar do Recruta Stone 2024 é apenas o começo de uma trajetória de sucesso. A experiência adquirida durante o programa, combinada com o suporte e os recursos oferecidos pela empresa, prepara os trainees para enfrentar os desafios do mercado de trabalho e alcançar posições de destaque em suas áreas de atuação.
A tecnologia financeira, ou fintech, tem revolucionado a maneira como as pessoas e empresas lidam com o dinheiro. Mas você sabia que a fintech vai além dos aplicativos de pagamento e investimentos online? As soluções desenvolvidas por empresas como a Stone.Co têm um impacto profundo na economia, especialmente em mercados emergentes como o Brasil.
A Stone.Co é pioneira em oferecer soluções de pagamento inovadoras que facilitam o dia a dia de milhares de comerciantes e consumidores. Ao proporcionar tecnologias acessíveis e eficientes, a empresa contribui para a inclusão financeira, permitindo que mais pessoas e negócios tenham acesso a serviços financeiros de qualidade.
Essa inclusão financeira tem um efeito cascata positivo na economia. Negócios que antes tinham dificuldade em receber pagamentos ou gerenciar suas finanças agora podem operar de maneira mais eficiente e segura. Isso não só aumenta a produtividade das empresas, mas também fomenta o crescimento econômico e a geração de empregos.
Além disso, a inovação tecnológica no setor financeiro promove a transparência e a segurança nas transações, reduzindo fraudes e melhorando a confiança dos consumidores nos serviços digitais. Com a adoção crescente de soluções fintech, espera-se que o Brasil continue a avançar em direção a uma economia mais digital e inclusiva.
Participar do Recruta Stone 2024 é uma oportunidade única para jovens profissionais que desejam fazer parte dessa transformação. Ao ingressar na Stone.Co, os trainees não apenas desenvolvem suas carreiras, mas também contribuem para o progresso econômico e social do país.
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