Com a chegada da pandemia, muitas empresas começaram a adaptar sua carga de trabalho para o chamado home office, isto é, sem precisar se deslocar fisicamente a empresa.
A flexibilidade de local e horário, proporcionado por este tipo de trabalho, facilita a contratação de mão de obra de qualquer local, qualificada, com menos custos obviamente do que se os trabalhadores precisassem usar a sede da empresa, por exemplo.
Para muitos, é uma boa oportunidade, já que podem continuar residindo onde estão, mas aproveitando uma boa qualificação.
E é por isso que muitas empresas estão com vagas abertas e é hora de conhecer algumas delas.
A empresa que atua no ramo financeiro tem um programa próprio chamado "Recruta". O projeto não oferta as vagas especificas em si, mas é uma plataforma para contratação de novos colaboradores.
A primeira fase, que visa receber as inscrições, seguem abertas até o dia 15 de setembro. Para os trabalhadores contratados, os benefícios são os mesmos: vales transportes e refeição, plano odontológico e de saúde, parceria com instituições de ensino, entre outros.
Maiores detalhes podem ser acessados neste link: https://recruta.stone.com.br/inscricoes/etapas/5062164003?gh_jid=5062164003.
A Top Mind é outra empresa a ofertar vagas para trabalhos home office. São oportunidades para os seguintes cargos: engenheiros de rede, analista de suporte, engenheiro de dados, coordenador de infraestrutura, analisa de processos, analista de infraestrutura, arquiteto de dados, analista de network, entre muitos outros.
A grande maioria das oportunidades requerem a habilidade em mais de um idioma, além de conhecimentos específicos. A jornada de trabalho é híbrida, com poucas visitas a sede da empresa.
Para conferir, acesse: https://topmind.com.br/trabalhe-conosco.
Empresa brasileira abriu oportunidades focadas em mulheres com 40 anos ou mais, com formação superior e habilidades. Há oportunidades em diretoria de novos negócios e suprimento de gás, diretoria de inovação, tecnologia e cliente, diretoria de finanças e suprimentos, diretoria de institucional, diretoria de pessoas e cultura, diretoria de operações, diretoria de vendas e diretoria de jurídico e regulatório.
As inscrições são até setembro e podem ser feitas aqui: https://mulheresdetalentocomgas.com.br/.
O hub brasileiro abriu também oportunidades em modelo híbrido ou home office. São oportunidades de analista de faturamento, analista de segurança da informação, analista de suporte de TI, CTO, desenvolvedor, engenheiro de dados, estágio comercial, pessoa desenvolvedora e tech lead.
Como benefícios, a empresa oferece planos de saúde, odontológico, vale alimentação e refeição, ciclos de avaliação, programas de aprendizagem, dentre outros.
As oportunidades podem ser conhecidas aqui: https://4all.gupy.io/eyJqb2JJZCI6MTc1NTAwOCwic291cmNlIjoiZ3VweV9wdWJsaWNfcGFnZSJ9.
Por Leandrinho de Souza
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