A Centauro é uma famosa loja de calçados e produtos esportivos. Tem seu nome reconhecido no mercado, é citada em mídias digitais e faz grandes parcerias. Ela também é uma grande patrocinadora e é graças a seu reconhecimento, que a marca vem crescendo a cada dia mais e ganhando força no mercado. Por ter produtos de ótima qualidade em suas lojas, a Centauro é uma das maiores concorrentes dentro do seu ramo, principalmente por vender as melhores marcas do mercado. A primeira loja foi inaugurada no ano de 1981 e conta com mais de 190 lojas por diversos locais do Brasil. Veja agora como conseguir uma vaga de emprego nessa empresa tão renomada.
Quem está em busca de trabalho pode optar por uma das três áreas da Centauro, e elas são: Corporativo, Operações e Trainees. Os interessados devem escolher umas das áreas e verificar se seu nível de conhecimento e formação estão de acordo com a área. Essa escolha deve ser feita no momento do cadastro, e deve estar explícito no currículo profissional.
A Centauro sempre está com vagas disponíveis para diversos locais do Brasil. E são para diferentes cargos e níveis de escolaridade. Essas vagas ficam descritas lá dentro do site, e por isso os interessados devem ir até lá e fazer uma busca. A dica para esse caso é para tentar se candidatar para uma vaga que tem haver com o seu perfil profissional, e caso tenha alguma experiência para o cargo da vaga, é mais uma chance de ser selecionado.
A Centauro busca por profissionais com espírito de liderança. A empresa possui cargos que precisam de motivação e confiança. Como é uma área de comércio bem concorrida, os funcionários precisam dar o seu melhor. O atendimento precisa ser excelente. Então todos que desejam uma vaga dentro da empresa, precisam saber que terá que dar o seu melhor, ser eficiente e principalmente, manter o padrão de atendimento.
Todos os candidatos devem se cadastrar no site da Centauro. É por lá que todo o processo é iniciado e os candidatos já fazem parte do banco de dados da empresa. Para fazer o cadastro é simples e requer apenas um pouco de atenção ao colocar os dados que são pedidos por lá. O ideal é tirar uns minutos para fazer isso com calma. É preciso também preencher o histórico profissional e a formação acadêmica. Por isso são pedidas diversas informações de cada área citada. Elas precisam ser reais e corretas.
Dentro do cadastro na área do candidato, é preciso anexar um currículo atualizado. Ele deve conter todas as informações de formação e profissionais do candidato. Uma dica bem importante para quem vai tentar a vaga para a Centauro é colocar todas as experiências dentro do ramo em vendas (caso tenha). Geralmente as pessoas que já tem algum tipo de experiência no ramo, são selecionadas para cargos emergenciais.
Essa é a hora para quem precisa muito de um trabalho, pois a Centauro está disponibilizando diversas vagas para extra de Natal. Muitas pessoas que são contratas como extra, acabam se tornando funcionário fixo. O ideal é fazer um ótimo trabalho e dar o seu melhor, e assim os contratantes podem fazer uma avaliação de quais candidatos merecem ter a efetivação.
Para quem não quer esperar ser achado pelo banco de dados, basta apenas se candidatar a uma das vagas abertas. Para fazer isso, é preciso completar o cadastro no site!
Escrito por Cristiane Amaral
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